移动购房时代已经悄然来袭！2014年4月，由全球最大房地产家居网络平台搜房网主办的中国首届移动购房节，自开启以来已以势如破竹之势席卷全国300余城市。短短一周内，仅上海即吸引逾3万关注度，引爆移动购房热潮。
酒店的功能一直在完善，消费者的消费行为也在不断变化，古代的人民是不会在客栈举办婚宴的。但随着经济的发展，尤其是城市居民，越来越倾向于在酒店办婚宴。
4月18日至28日，学员可以登录先之网首页进入报名页面完成线上报名，从本期公开课开始，先之会员可用先之币进行支付。
《2014中国香味营销论坛》于2014年3月31日晚在上海开元曼居酒店成功举办，本次论坛吸引力国内外120余家香氛行业家精英企业参与。
据悉，由佳兆业投资兴建，万豪酒店管理集团进行经营管理的“博罗佳兆业万怡酒店”预计在今年6月正式开业，成为博罗首家入驻的国际五星级酒店。
北京时间4月12日至14日，三星电子在北京、上海、广州、昆明、沈阳五大城市，分别以时尚、生活、速度、安全、运动为主题举办了全新旗舰手机GALAXY S5系列主题体验活动。这是继4月11日三星GALAXY S5在全国38个城市的190家门店火爆首销后，为进一步拉近与消费者距离而举行的独具创意的系列体验派对。
中国古语云“春雨贵如油”。然一汽森雅佳宝最近却颇得春雨青睐，每次“乡约”之地，总有连绵春雨相迎。3月20日，央视《乡约》战略合作伙伴一汽森雅佳宝来到刘三姐的故乡——最具民俗文化特色旅游目的地——宜州。蒙蒙烟雨为此行增添了几分浪漫气息。
4月15日消息，日前国内最大的在线旅游超市——欣欣旅游网推出了旅游同业供销平台，正式拉开了B2b项目序幕。记者了解到，新的供销平台最大的一个特点就是旅行社分销商可以直面一手批发商，以最优价格直接采购最优资源，同时又可以一键上架到欣欣网店及欣外网站中，直接进行销售，实现即时价格与动态库存。
4月15日晨间，梁建章在给携程员工的一封内部邮件透露了携程最近的业务增长情况。梁建章在内部邮件中透露，携程无线最近的交易量已经超过亿元。以此推算，携程目前的日交易额接近3亿。
4月15日晨间，梁建章在给携程员工的一封内部邮件透露了携程最近的业务增长情况。梁建章在内部邮件中透露，携程无线最近的交易量已经超过亿元。以此推算，携程目前的日交易额接近3亿。
传统地产积聚太多泡沫，行业已是日薄西山，无论对开发商，还是对个人而言，都不是投资最好的选择。当财富来敲门时，你在哪里呢?
14日从澳大利亚布里斯班旅游局获悉，当地正在进行一项针对中国酒店投资商、经营商、开发商和融资人的计划，期待在接下来的10年内，布里斯班的酒店客房数量能够实现逐年稳定增长。一项积极吸引酒店投资的方案已为布里斯班带来丰厚回报。
14日从澳大利亚布里斯班旅游局获悉，当地正在进行一项针对中国酒店投资商、经营商、开发商和融资人的计划，期待在接下来的10年内，布里斯班的酒店客房数量能够实现逐年稳定增长。一项积极吸引酒店投资的方案已为布里斯班带来丰厚回报。
因持续亏损，香港中旅出售芒果网及两家旅行社。业内人士预计今年OTA价格战还将升级，行业格局也将频繁出现变动。
因持续亏损，香港中旅出售芒果网及两家旅行社。业内人士预计今年OTA价格战还将升级，行业格局也将频繁出现变动。
今后，北京、苏州等地的行政事业单位只能在四星级及以下的酒店或其他会议场所举办会议，五星级酒店等高档场所禁入;山东省和无锡市则首次迎来省市本级的会议定点酒店招标。近期，多省市相继完成本级党政机关会议定点酒店公开招标。
今后，北京、苏州等地的行政事业单位只能在四星级及以下的酒店或其他会议场所举办会议，五星级酒店等高档场所禁入;山东省和无锡市则首次迎来省市本级的会议定点酒店招标。近期，多省市相继完成本级党政机关会议定点酒店公开招标。
海航旅游能否依靠特色App改变OTA产业格局尚难判断，但却为不少被互联网公司侵蚀的传统企业提供了一个鲜明转型案例。
海航旅游能否依靠特色App改变OTA产业格局尚难判断，但却为不少被互联网公司侵蚀的传统企业提供了一个鲜明转型案例。
4月14日晚间，全聚德披露了定增预案。据预案，公司拟以14.03元 股的价格，向IDG资本管理(香港)有限公司和华住酒店管理有限公司，非公开发行不超过 24,946,545股。
员工出酒店时一律得开包接受检查，翔鹭国际大酒店的这条规定让员工们很受伤。“真让人寒心，我们毫无隐私可言。”该酒店员工谢女士告诉记者，几天前，她因为忘了主动开包接受检查，而受到保安更加严格的检查，连包里的卫生巾都被翻出来了。
员工出酒店时一律得开包接受检查，翔鹭国际大酒店的这条规定让员工们很受伤。“真让人寒心，我们毫无隐私可言。”该酒店员工谢女士告诉记者，几天前，她因为忘了主动开包接受检查，而受到保安更加严格的检查，连包里的卫生巾都被翻出来了。
酒店扩张、成本加大、人才短缺等成为海南酒店发展遇到的问题;进社区招临时工、抢招实习生、错时借省外酒店劳动力、提高工资福利等成为酒店应对之策。
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