Coworking为小企业&初创企业 带来的创新影响力

　　在过去几年中，共享的概念已经获得了很多人的关注。这个充满活力的新市场每年以24％的速度在增长，预计将进一步增长。也就是说，到2022年，我们可以预期全世界约有30,000个共用空间和超过500万个共用会员。Coworking对各种“自由职业者”和“数字游牧民族”都非常有用，它已经证明可以为崭露头角的初创公司和大公司提供价值。

　　如今，小型企业和创业公司有很好的机会通过联合办公室而不是传统的办公楼或远程办公来实现增长，他们鼓励创新并提高员工的创造力。做出这个选择有几个很好的理由。

　　灵活性

　　首先，coworking为公司提供了极大的灵活性。传统的办公室存在着许多租用周期上的问题，在传统办公室中，你经常被要求租用它们至少6个月或一年。这意味着，如果出现快速和意外的业务发展，就需要一定的财务承诺，这会使创业公司难以扩展或迁移。然而租赁空间的租赁实践却要灵活得多，如果因业务增长而决定搬迁，小型团队基本上可以在几天内离开。

　　此外，联合办公室比租用办公室便宜。企业可以实现更多的自由财务，而不是把钱都压付到办公室租金上，这些流动资金可以投资于人员，设备和其它业务。

　　避免隔离

　　基于远程办公的创业公司人员工面临着与同事过于孤立的危险，而且常常感觉自己不是一个更大的组织的一员。远程办公也有可能是创造力的杀手，与同事间缺乏沟通与互动，很有可能让工作失去效率和创造力。

　　Coworking提供了优于在家工作的优势，因为它可以防止人们在家中分心。此外，它还可以帮助员工分离家庭和工作事务，这对于保持高动力非常重要。如果不将这两者分开，就会导致疲惫和失去雄心。有时这些人基本上都没有休息，因此导致缺乏自信和热情。

　　团队精神

　　被充满热情的创意和敬业的人所包围，可能会非常鼓舞人心。鼓励员工在头脑风暴会议上发表意见并表达自己的想法，是开发突破性概念的最佳基础。而且，这不仅仅能促使员工们相互影响 ， 整个联合环境，也适合充满活力的精神和创新的思想家。毫无疑问，今天一些最好的软件开发公司实际上都是从共享空间开始他们的旅程的。

　　感觉自己是社区的一员，可以为工作带来真正的意义，也是每位员工早上起床的另一个原因。最后，在团队周围营造良好的氛围对于执行日常任务至关重要。据调查，多达86％的员工将缺乏沟通和协作归咎于工作场所的失败。

　　网络和协作

　　对于年轻初创公司而言，初期增长在很大程度上取决于寻找客户和获得新联系的能力。坐在家里或咖啡馆里，通过随机的LinkedIn个人资料漫游，这并不容易。在这种情况下，没有比联合空间更好的地方来结识可以提供帮助的新人。

　　如果你想与来自同一行业的才华横溢的人们建立联系，这可能会非常方便。这些人可以向你介绍未来可能的客户和投资者。如果你在联合办公室找到另一家公司，真正钦佩员工的知识和职业道德，你甚至可以建议一起开展新的项目。从两个不同的组织交换新鲜和原创的想法可以产生非常令人兴奋的结果。

　　最后，你甚至可以找到具有创业需要的技能的自由职业者，无论是短期还是长期。例如，可以找到一个网页设计师来的帮助，实现企业社交媒体平台搭建，或者提供视觉帮助。

　　共享空间提供了一个充满活力的环境，可以提升团队的积极性并激发他们的创造力。coworking的概念符合未来有前途的企业将运作的方式。（编译：华梦）