由“考勤管理制度”看中外管理差异
管理研究

由“考勤管理制度”看中外管理差异

  任何一点微不足道的管理行为都可能将总部文化变了味道,千里之堤毁于蚁穴,提醒管理者们,任何一个管理细节都不要放过。

2012-08-14 09:46:39
文化差异存风险 看洲际如何“化险为夷”
酒店资讯

文化差异存风险 看洲际如何“化险为夷”

  约翰•勒德洛(John Ludlow)是洲际酒店集团全球风险管理副总裁,他负责以1亿美元的年预算管理集团在全球100个国家的4600家酒店的业务风险。

2012-06-13 13:57:51
1
邮件订阅 吐槽
返回顶部