如何打造最受欢迎酒店领导

　　职场中，员工会接触到形形色色的各种领导，他们的管理风格也许大相径庭，那么什么样的领导是好领导，优秀领导的身上又有哪些特征呢?领导者们不妨学习以下两点。

　　修炼海豚型管理风格

　　在迈点网做的有关领导力的调查中就将领导的管理风格划分为5种，分别是绵羊型、海豚型、狮子型、蜜蜂型和红雀型。绵羊型的领导亲切温和，没有官架子，从不在下属面前乱发脾气;海豚型的领导博学睿智，知人善用，运筹帷幄决胜千里;狮子型的领导果断强势，具有领导团队的王者气势;蜜蜂型的领导勤劳执著，凡事喜欢亲历亲为，势必躬亲;孔雀型的领导深具个人魅力，不管风吹雨打，追随者始终不渝。调查中显示海豚型的领导最受欢迎，这说明了员工的心理需求，要求领导需要有出色的能力以及明智的决策，同时也要懂得欣赏下属。

　　学习唐僧无懈可击领导术

　　实践证明唐僧就是好领导，他所拥有的领导术也值得一学。因为他领导的团队不但顺利完成事前的工作计划，而且使团队中的每一个人在工作中得到提升，这种提升包括业务能力、个人品德、协作精神。唐僧的身上有四个特征值得管理者们学习，一是有崇高信念，一心向西不动摇。第二是“无能”，“无能”也是一种领导者的财富。唐僧那么无能，于是他就会欣赏有本事的人，能够包容能人们的其他缺点。第三是仁德。唐僧的仁德之心对妖怪都会怜悯性命，自然不会恶意算计自己的下属，克扣他们的工资，欺骗他们加班，对他们进行洗脑教育，利用他们承担法律责任，规避自身风险等等，唐僧虽然利用三个徒弟保护自己，但是又绝对没有恶意剥削他们的意思，而是带领他们一同努力，共同成长，一起成功。第四是人际关系。他见到神仙就磕头，没有任何仇家。他不仅是如来佛的弟子，还是唐王李世民的拜把兄弟。人神两届的高层关系他都有了。人际关系不仅仅是好，而且还都是高层关系，通天的关系呀，这样的人做老板，就会顺风顺水。

　　领导不是单纯的一个职位，领导是一门艺术，领导也是一种选择，优秀的领导者不仅是自身的卓越，更会受到下属的爱戴，并将整个团队打造得优秀，让企业拥有坚实的后盾，走的更加长远。(迈点网 Amy)