曹金彪对安歆改建审批试点探索及积极主动申请纳入保障性租赁住房给予了高度肯定。
经过多年的沉淀，安歆总结出了在行业内生存下去必须具备的5个能力，即房源获取能力、品质管控能力、供应链管理能力、客户获取能力和运营效率能力。
安歆集团正式形成公寓综合体“安歆青年社区”、城市员工公寓“安歆公寓”、白领公寓“逗号公寓”、酒店式公寓“阅庭”、校园宿舍“歆微校”五大产品线。
《计划》主要将面向来城市求职的青年人才，后者一旦申请成功，将在春节期间提供“7天免费住”的福利政策。
蓝领公寓未来不仅会在体量上持续增长，而且会不断改善居住环境，走向多样化和品质化。
11月大事记：政策、市场、数据......
继并购易企租公寓、战略入股杭州诺巢故寓之后，这是安歆集团2020年第三次大规模扩张行动。此次合并后，安歆集团全国门店数将超250家，床位数超15万张，持续领跑中国企业员工住宿服务领域。
“CCB建融家园·普坤社区”标杆项目的成功打造，也将为安歆与建信住房在全国范围内合作打开新的局面;
对于蓝领公寓的价值，有这么四个字来形容，“雪中送炭”。对比白领公寓在消费升级方面的表现，租赁型职工宿舍解决的是有没有的问题。
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