建立一套成熟有系统的管理制度并持续优化，并将管理制度透明化，让每个员工亲身参与管理，理解酒店的管理运作，培养员工主人翁意识，这样更有利于酒店自身建立起相互理解、支持与尊重的企业文化，也更利于员工做对、做好本职工作。
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