2013年1季度国内酒店品牌官网Alexa排名前十位的国内酒店品牌依次是：锦江、开元、港中旅、金陵、凯莱、华侨城、粤海、华天、蓝海、海天。
很多酒店会忽视一线员工薪酬福利对整个酒店运营的影响，而薪酬达不到求职者预期是酒店流失率居高不下的其中一个原因。而在一个酒店，一线员工的需求大概在70%左右，所以酒店应该合理制定一线员工的薪酬。
很多酒店会忽视一线员工薪酬福利对整个酒店运营的影响，而薪酬达不到求职者预期是酒店流失率居高不下的其中一个原因。而在一个酒店，一线员工的需求大概在70%左右，所以酒店应该合理制定一线员工的薪酬。
对一些不熟悉唐顿庄园的人来说可能认为这只是一个贵族庄园，但作为酒店经营者，我觉得这部剧是非常值得一看的。从这部剧中我们可以获得一些适用于酒店的经验教训。
对一些不熟悉唐顿庄园的人来说可能认为这只是一个贵族庄园，但作为酒店经营者，我觉得这部剧是非常值得一看的。从这部剧中我们可以获得一些适用于酒店的经验教训。
2013年1季度国际酒店品牌官网Alexa排名前十位的国际酒店品牌依次是：万豪、喜达屋、凯悦、洲际、最佳西方、四季、精品国际、香格里拉、费尔蒙莱佛士和朱美拉。
2013年1季度国际酒店品牌官网Alexa排名前十位的国际酒店品牌依次是：万豪、喜达屋、凯悦、洲际、最佳西方、四季、精品国际、香格里拉、费尔蒙莱佛士和朱美拉。
从各经理级之间的平均年薪差距来看，无论是国际联号还是国内品牌酒店，浙江、江苏、北京三个地区各经理级年薪走势类似，平均年薪最高的均是公关销售部经理，最低的均是保安部经理。
从各经理级之间的平均年薪差距来看，无论是国际联号还是国内品牌酒店，浙江、江苏、北京三个地区各经理级年薪走势类似，平均年薪最高的均是公关销售部经理，最低的均是保安部经理。
基于网络点评具有及时性、交互性、扩散性的特征，酒店经营者如何智慧地利用点评、扩大好评的正面效力，降低差评的负面影响，是大数据时代，体验经济对酒店业赋予的机遇与挑战。
基于网络点评具有及时性、交互性、扩散性的特征，酒店经营者如何智慧地利用点评、扩大好评的正面效力，降低差评的负面影响，是大数据时代，体验经济对酒店业赋予的机遇与挑战。
“睡眠的艺术”是宜必思于2011年9月启动的品牌重塑计划的延续。该品牌重塑计划在57个国家以创纪录的速度同步进行，旨在推动宜必思品牌家族的现代化。
好消息是一个社会化媒体危机可以尽快消失就像它很快燃烧起来一样。在专家看来，应该不是关注事件的本身而应该是如何更好地做好你的酒店管理。
好消息是一个社会化媒体危机可以尽快消失就像它很快燃烧起来一样。在专家看来，应该不是关注事件的本身而应该是如何更好地做好你的酒店管理。
“不同级别的员工标准不同，但是态度甚于技能”、“必要的时候需要‘回炉’再学习”、“我们更看重员工的服务热情和学习意愿”、“通过第三方去了解他此前的经历和工作情况”……
3月18日，中国庆华能源集团与法国雅高集团正式签约，未来银川庆华铂尔曼大酒店的管理将由雅高酒店集团承担，这座位于阅海湾中央商务区内的五星级酒店，2016年投入使用。
总体来说，目前酒店业的培训仍需要不断的完善，酒店必须对培训有清晰的认识，如何培训，将培训投资转化为绩效的改进是酒店需要深入思考的问题并需要酒店从战略角度进行长期的投入。
“新市场形势下的经济受到影响，会通过各行业逐渐的传递到酒店业，对酒店业的影响会有2到3年，酒店的迟缓应对期应该是3到5年的时间。”
2013年即将发生什么？亚洲，中国，澳门做的非常好，今年所有的迹象都表明，这一趋势仍将继续下去。印度紧随其后，各种大型项目在未来一年计划着。
2013年即将发生什么？亚洲，中国，澳门做的非常好，今年所有的迹象都表明，这一趋势仍将继续下去。印度紧随其后，各种大型项目在未来一年计划着。
2013年1月，上海市星级酒店的平均房价为613.79元/间天，比去年同期增长了5.94%。1月，上海市星级酒店的平均出租率51.78%，比去年同期增长了12.79%。
2013年3月6日下午，苏州W酒店签约落户苏州中心。这是这一全球时尚酒店品牌在亚太区的第19家酒店，也是省内第一家。据喜达屋酒店集团管网显示，酒店或于2018年1月1日前开业。
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