美国著名人力资源专家詹姆斯.希尔曼多年潜心研究世界500强企业的用人之道，惊讶地发现有13种人是世界500强企业最讨厌也是坚决不用之人。于是他写成了《世界500强企业坚决不用的13种人》。
把每一件简单的事情做好就是不简单，把每一件平凡的事情做好就是不平凡。中国酒店人不缺勤劳不缺智慧，我们最缺的是做细节的精神。一个个小细节累计起来就是一件丰功伟绩，细节决定成败。
开门做生意自然是希望顾客络绎不绝，然而昨天，南京水游城里一家新开的港式餐厅却因为顾客实在太多，在饭点的时候不得不停止放号“拒客”。
酒店职业经理人的个人能力的强弱和专业知识的多少，直接影响着酒店的经营与管理成本和新酒店设想、规划、设计、建造、装修、开业前营销宣传等方面的前期投资费用。本文从酒店职业经理人亲身经历的角度，阐述职业经理人的个人能力对酒店经营管理成本价值的影响。
职业是人生的重要组成部分，而跳槽是职业的转折点，所以跳槽之前的选择和准备尤其重要。迈点研究院有关2012年酒店人的跳槽意向调查报告指出，几乎所有的酒店人都认为在跳槽之前做好职业规划非常有必要。
职业是人生的重要组成部分，而跳槽是职业的转折点，所以跳槽之前的选择和准备尤其重要。迈点研究院有关2012年酒店人的跳槽意向调查报告指出，几乎所有的酒店人都认为在跳槽之前做好职业规划非常有必要。
19日上午，青岛市规划局公布了青岛涵碧楼酒店规划设计方案。根据公示，该项目位于黄岛区凤凰岛东环岛路、张屯嘴南侧，为国际休闲度假式酒店项目。
自2009年底开始，就有接近10家国际顶级酒店品牌的五星级酒店在深圳这个非省会城市开业，其中不少酒店品牌更是首次进驻国内或者华南地区，他们在进驻中国市场时都不约而同地选择了深圳。
因被酒店拒绝入住，近日，身为飞机乘务员章女士将北京燕莎中心有限公司凯宾斯基饭店诉至朝阳法院，要求登报道歉、取消酒店黑名单，并赔偿交通费用3592元、精神损失10万元以及因航空公司辞退遭受的经济损失23万元。
走过幽暗曲折的过道，工作人员陈宇打开了一扇门边亮着紫色“人间炼狱”标牌的房间。推门而入，不大的空间里亮着幽暗迷离的深蓝色灯光，左手边是卫生间，除了没有门，和普通酒店的卫生间并无二致。工作人员说，因为住酒店的多是情侣，所以所有房间的卫生间均未安装门，是为了增加情趣的需要。右手边打开的壁柜里摆放的物品则“直奔主题”，两个塑料袋里装着捆扎好的绳子、皮鞭，另两个塑料袋里则装着情趣内衣。
《HOTELS》杂志2011年公布了全球酒店排名，排在前十名的是：洲际酒店集团、万豪国际集团、温德姆全球、希尔顿全球、雅高酒店集团、精品国际饭店公司、喜达屋酒店及度假村、最佳西方国际集团、卡尔森环球酒店集团、凯悦酒店集团。
2011年初新版星标发布之时，引入第三方评价等标准的革新曾引发业界热议。在新版星标颁布的这一年多里，全国各地星级饭店的复核工作紧锣密鼓展开，其中不乏被摘星脱帽的酒店。下面小编就为你盘点近段时间全国各地被“斩落”的星级酒店……
是谁那么大胆，竟强行开挖掘机铲破围墙野蛮施工?前日上午8时10分许，开发区一家在建酒店遭到不明身份男子强行冲破围墙。警方到场后事件得以平息，涉事双方被带走调查。
无锡市统计局统计数字显示，11年1-12月无锡市累计实现社会固定资产投资2122.72亿元；居民消费价格指数为105.1%。
《HOTELS》杂志2010年公布了全球酒店排名，排在前十名的是：洲际酒店集团、温德姆全球、万豪国际集团、希尔顿全球、雅高酒店集团、精品国际饭店公司、最佳西方国际集团、喜达屋酒店及度假村、卡尔森环球酒店集团、凯悦酒店集团。
搜索
搜索
