迈点网独家发布《2011-2012年中国酒店业薪酬-广东地区》标准版！2012年度广东酒店业仍处于快速发展阶段，为了更好地了解星级酒店的薪酬现状，迈点网将率先推出广东地区薪酬报告，区域版薪酬报告针对性更强，将会提供给酒店行业及从业人员更具价值的参考。
现在早已不是那个酒香不怕巷子深的年代了，作为度假酒店，在最初的酒店设计与规划中，是否已有足够的风险评估与周密的市场调研，是否对即将面临的典型的市场，特殊的客群，有清晰的认识与准确的判断，是否在自身定位的独特性与产品设计的差异化方面做出了有效而充分的准备。
迈点网独家发布《2011-2012年中国酒店业薪酬-广东地区》标准版！报告连载1中分别对2011-2012年度广东的经济发展、广东酒店业的发展进行了概述，其中广东酒店业的发展分别对11年广东旅游酒店的产业环境、广东酒店经营进行分析，并对12年广东酒店业的发展进行了展望。
从酒店管理的角度来说，前厅部作为酒店的首席业务部门，对人员素质的平均要求是全酒店最高的。因为客人的绝大部分要求都会转至前厅部，不可稍有闪失。客人对前厅的印象，即对酒店的第一印象和最后印象，几乎决定了是否会再次光临。
2012年3月份，全国工业生产者出厂价格同比下降0.3%，环比上涨0.3%。工业生产者购进价格同比上涨0.1%，环比上涨0.1%。2012年1—3月份平均，工业生产者出厂价格同比上涨0.1%，工业生产者购进价格同比上涨1.0%。
迈点网独家发布《2011-2012年中国酒店业薪酬-广东地区》标准版！报告连载2中分别展示了广东四星级以上国际、国内星级酒店总经理、总监级、前厅部经理、客房部经理和财务部经理五个职位的薪酬数据。
迈点网独家发布《2011-2012年中国酒店业薪酬-广东地区》标准版！报告连载3中分别展示了广东四星级以上国际、国内星级酒店公关销售部经理、人力资源部经理、工程部经理、餐饮部经理和保安部经理五个职位的薪酬数据。
迈点网独家发布《2011-2012年中国酒店业薪酬-广东地区》标准版！报告连载3中分别展示了广东四星级以上国际、国内星级酒店娱乐部部经理、主管、领班和一线服务人员四个职位的薪酬数据。
金陵饭店日前发布2011年年度报告。公司2011年度实现营业总收入7亿元，同比增长36.13%；归属于上市公司股东的净利润1.17亿元，同比增长4.14%；基本每股收益0.39元。
2012年3月份，全国居民消费价格总水平同比上涨3.6%。其中，城市上涨3.6%，农村上涨3.6%;食品价格上涨7.5%，非食品价格上涨1.8%;消费品价格上涨4.4%，服务项目价格上涨1.5%。一季度，全国居民消费价格总水平比去年同期上涨3.8%。
2012年2月，全市接待入境旅游者68123人次，比去年同期增长9.52%。其中接待外国人36790人次，比去年同期增长5.2%。
加盟店对于经济型酒店来说是一把双刃剑，若能管理好加盟店，在获得利益的同时也能对其品牌建设有帮助；若管理得不好，则很有可能会带来一场品牌危机。
中国酒店业存在着很大的过剩隐忧，到时候谁将承受酒店过剩带来的后果呢？有业内人士表示，这很大程度上将转嫁给本土酒店。国际巨头与国内地产商的强强联合，为外资酒店的入驻提供了很多先决的条件，而相反的很多本土酒店企业已面临逐步被边缘化的窘境。面对这样的困局，本土酒店将如何求存求胜？
了解他们的离职情况各异，有的是为了前途发展离开，有的是因为个人行为无良被劝退。虽然他们都拥有一定的业务技能，但是职业结果却各不相同，有的可以马回头，有的恐怕只有另谋发展。
苏州市统计局数据显示，2012年2月苏州市实现社会消费品零售总额5555716万元，同比增长15.1%；其中住宿和餐饮业实现零售总额638155万元，同比增长15.4%。
3月国际酒店品牌MBI排名与2月份相比，希尔顿品牌由2月的榜首滑落至本月的第5，其它排名前10的品牌名次则小幅波动。排行前3的品牌分别是香格里拉、喜来登和万豪。
搜索
搜索
