万豪、凯悦、铂尔曼等诸多知名国际酒店品牌纷纷在一些大型在线旅游网站上打出诱人低价,甚至有打出1.1折的优惠。对于这种现象,您觉得是高星级酒店的“亲民”举措还是在如今酒店遭遇寒流环境下的无奈之举?你支持高星级酒店做这样的促销活动吗?
万豪、凯悦、铂尔曼等诸多知名国际酒店品牌纷纷在一些大型在线旅游网站上打出诱人低价,甚至有打出1.1折的优惠。对于这种现象,您觉得是高星级酒店的“亲民”举措还是在如今酒店遭遇寒流环境下的无奈之举?你支持高星级酒店做这样的促销活动吗?
你在一个岗位上耕耘许久,却迟迟得不到晋升,那么对你来说,这种情况你会选择离开吗? 你觉得自己得不到晋升是自身的原因还是酒店管理的问题呢?
御庭酒店集团是作为中国区代表获得“豪华酒店品牌奖”的大奖,真的是国内酒店服务行业的一大令人鼓舞的喜讯,,也证明了国内品牌走向国际认可。
此时每个人的心里或许都有着不同的想法,是安安份份忙完最后这几个月,开心拿个年终奖,明年好好干?还是心里有了想法,明年打算准备跳槽了?对于酒店来说,在临近年末以及明年年初的这段时间,该用什么方法稳定住员工的心呢?
此时每个人的心里或许都有着不同的想法,是安安份份忙完最后这几个月,开心拿个年终奖,明年好好干?还是心里有了想法,明年打算准备跳槽了?对于酒店来说,在临近年末以及明年年初的这段时间,该用什么方法稳定住员工的心呢?
从迈点星级酒店高层人事变态的任命中可以看到,国际品牌酒店任命的总经理几乎均由外籍人士担任,鲜有本土人才的身影,到底是外来的和尚好念经,还是本土职业经理人的能力不够胜任?
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酒店信息泄露,其实这只是国人丧失个人隐私权中的沧海一栗,纵观全国,每天有多少条垃圾短信,多少个莫名推销电话涌入人们的日常生活中,给人们带来无尽的烦恼。信息泄露,究竟是谁在偷窃别人的隐私?
酒店信息泄露,其实这只是国人丧失个人隐私权中的沧海一栗,纵观全国,每天有多少条垃圾短信,多少个莫名推销电话涌入人们的日常生活中,给人们带来无尽的烦恼。信息泄露,究竟是谁在偷窃别人的隐私?
在现今酒店行业人员流动越来越剧烈,人才流失越来越快的情况下,能在同一岗位上坚持做5年的人实属不易。但并非所有人都认同他们,有些人认为他们太过安于现状。
在现今酒店行业人员流动越来越剧烈,人才流失越来越快的情况下,能在同一岗位上坚持做5年的人实属不易。但并非所有人都认同他们,有些人认为他们太过安于现状。
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