如今，保留核心人才成为多数房企必做课题之一。“逆境之下，淘汰的是那些工作经验相对比较少、工作年限比较短、收入比较低的员工。”
未来，如果长租公寓的扩张模式主要以轻资产为主，那么运营方其实就是存在于租客与物业主之间的一个中介，不同的是，这个中介同时还为租客提供更多的服务。
作为优秀的稀缺物业，上海虹桥店从项目研磨初期就被当作微舍公寓向集中式公寓转型的标杆之作来打造。
零压房是锦江之星携手拥有10余年零压床品研究和测试经验的“梦百合”，于2018年推出的爆款房型，是专为酒店商旅客人打造的促进深度睡眠的房型体系。
罗意坦言，乐乎公寓对行业未来，将始终保持敏感的状态，去挖掘基于运营服务可能性的创新发展点。
通过装修来经营一家酒店可能是一个挑战，但专注于客人、仔细规划和开放的沟通可以帮助酒店避免陷入困境。
于洪胤认为，给予门店一线管理者最大创新空间，激励一线的员工发挥自身最大的创新创意能力去开展社群工作，是目前长租公寓一线管理工作的创新工作亮点。
罗意呼吁业界同仁，更冷静的审视自己，关注解决自身的问题，努力把行业不及格的运营做到75分，算是对行业有一个交代。
接连获得两大行业重量级奖项，也代表整个行业对蛋壳公寓实力及品牌影响力的肯定。
