近日来，酒店PMS的话题炒作不断，人们呼吁重新定义PMS，笔者认为，正确看待PMS带给酒店业的“喜”与“忧”。看待和主导其未来发展方向。
酒店人要回归了!回归到理性看待“厮杀”，回归到理性与“互联网+”接轨，回归到产品与服务上来。至于OTA，始终是渠道。
对于酒店这种服务型企业来说，员工坚守岗位非常重要!因为在日常的经营中，我们永远都不可能知道客户会在什么时候给我们打来电话。
我的互联网思维最基层那一维是：产品。如果给产品插上翅膀，我会加上：社群。两者合一，就是：产品型社群。它内在的动力学是：自组织。
《中华人民共和国反恐怖主义法》：未按规定对客户身份进行查验，或者对身份不明、拒绝身份查验的客户提供服务的，酒店及责任人都将被罚。
梁山集团人才济济，三教九流，五花八门的各类型技能工齐聚水泊梁山，一时间英雄辈出，好汉云集。今天我们聊聊梁山集团人才招聘那些事!
无论经济如何变化，如果诊断好自身酒店存在的症结，对症下药，积极拓展生存空间，发挥自身船小好调头的优势，单体酒店极有可能柳暗花明。
酒店+导游的模式，有可能让在线预订、旅游业重新布局，这一切都与导游自由执业的推进程度有关，但模式的推进确实相当有难度的。
门槛不高的酒店业，其实从业者需要学习的知识和整个社会的生态环境是息息相关的，唯有持续学习，才能跟上时代和高科技的步伐。
酒店如果想做好，在用人方面须遵循以下原则：有态度无能力可以培养;有能力无态度可以纠正;有态度有能力坚决重用;无态度无能力直接放弃。
各位酒店投资者、各位连锁酒店加盟商，当你们投资的产业受到行业冲击时你们该如何选择?优秀的投资人重来都是投资前期，可你们呢?
精心策划活动、OTA平台好评爆满、借力营销玩到极致、高颜值领队+创意摄影师、客栈独特的装修风格+高性价比房价让这家客栈火爆住宿业。
搜索
搜索
